"Misija Nulle" turpina apvienot darba devējus, kuri tiecas uz augstākiem standartiem veselības aizsardzības un darba drošības jomā
Iniciatīva "Misija Nulle" ar lepnumu paziņo par savu trīs gadu jubileju un strauju dalībnieku skaita pieaugumu.
25. aprīlī no plkst. 9:30 līdz 17:00 Latvijas Universitātes Dabas mājā tiks rīkots pavasara forums "Drošība 24/7, jeb drošībai brīvdienu nav. Drošības kultūra, tās veidošana un izaicinājumi", kurā pulcēsies darba drošības entuziasti, lai apspriestu jautājumus par drošības kultūras veidošanu un izaicinājumiem.
Forums norisināsies trīs tematiskās daļās, kurās eksperti un nozares profesionāļi dalīsies ar savām zināšanām un pieredzi:
- Cilvēka uzvedība un paradumi - drošības kultūra sākas ar sevi
- Cilvēks ceļā - drošības kultūra satiksmē
- Cilvēks darbā - drošības kultūra uzņēmumos
Foruma kulminācija būs "Misijas Nulle" hartas svinīgā parakstīšana, kurā iniciatīvai pievienosies 37 jauni dalībnieki.
"Mēs lepojamies, ka mūsu kustība turpina augt un paplašināties ar pozitīvu inerci. Kopš iniciatīvas uzsākšanas pirms trim gadiem, "Misija Nulle", apvienojot atbildīgus darba devējus, ir kļuvusi par nozīmīgu spēku darba drošības kultūras veidošanā Latvijā. Mēs veidojam būtisku sociālo spiedienu, lai kopīgiem spēkiem tuvinātos mērķim - nulle negadījumu darba vietās " uzsver "Misijas Nulle" idejas autore, SCHWENK Latvija valdes locekle un cilvēkkapitāla direktore Linda Šedlere. "Mūsu mērķis ir ambiciozs - apvienot vismaz pusi Latvijas darbinieku "Misijas Nulle" dalībnieku organizācijās."
Šī gada foruma tēma - Drošības kultūra, tuvojoties Starptautiskajai veselības aizsardzības un darba drošības dienai 28. aprīlī, ir īpaši aktuāla, jo statistikas dati liecina par negadījumu skaita ilgstošu stagnāciju darba vietās un ārpus tām. Forumā tiks analizēti cēloņi un apspriesti risinājumi situācijas uzlabošanai.
"Misijas Nulle" būtība ir vienkārša - tuvināties nulle negadījumu darba vietās, padarot veselību un drošību par ikviena darba devēja un tā darbinieku prioritātēm. Iniciatīva apvieno darba devējus, kuri brīvprātīgi apņemas ieviest augstākus standartus darba drošības jomā, nekā to prasa likums.
Ar jauno dalībnieku pievienošanos "Misija Nulle" jau aptver teju 70 000 Latvijas darbinieku jeb 8%.Tas ir nozīmīgs solis ceļā uz iniciatīvas mērķi - iesaistīt darba devējus, kuri nodarbina vismaz pusi Latvijas iedzīvotāju.
Jaunie dalībnieki, kuri pievienojas iniciatīvai 25. aprīlī:
Amber Beverage Group SIA, Amber Latvijas Balzams AS, Autotransporta direkcija VSIA, Biznesa augstskola Turība, DAS pakalpojumi SIA, GRIFS AG SIA, ISP Optics Latvia SIA, ITERUM AS, JELD-WEN Latvija SIA, biedrība "Latvijas Korporatīvās sociālās atbildības platforma", Latvijas Būvuzņēmēju apvienība, Latvijas Darba un organizāciju psihologu biedrība, kompetentā speciāliste Laura Auziņa, Lautus Vide SIA, Livonia Print SIA, LSEZ RT metāls SIA, biedrība ``Mana Tava Darītava``, NIC Ozols SIA, Novikontas, PATA SIA, PATA Saldus SIA, PATA Board SIA, PATA Energy SIA, PATA Finance SIA, PATA Jēkabpils SIA, PATA Strenči SIA, PATA Timber SIA, Saldus enerģija SIA, Berivs SIA, PERI SIA, R Grupa SIA, Rīgas satiksme RP SIA , PINDSTRUP LATVIA SIA, Saint-Gobain Celtniecības Produkti SIA, SAKRET SIA, Skandinaviska Enskilda Banken AB Rīgas filiāle, TalentBe SIA, URETEK Baltic OÜ Latvijas filiāle.
Par iniciatīvu "Misija Nulle"
"Misija Nulle", uzsākta 2022. gada 28. aprīlī, ir nacionāla mēroga iniciatīva, kuras mērķis ir padarīt veselību un drošību par uzņēmuma prioritārajām vērtībām gan ikvienā pamatdarbības posmā, gan mijiedarbībā ar sabiedrību, cenšoties mazināt nelaimes gadījumu skaitu darba vietās, tiecoties uz nulli un preventīvi ieviešot pasākumus darbinieku veselības aizsardzībai un saglabāšanai. Līdz ar 38 jauno dalībnieku pievienošanos, ``Misija Nulle`` apvieno 153 organizācijas, uzņēmumus, profesionāļus no visas Latvijas.